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    【中国梦·大国工匠篇】高美丽的“美丽”人生

    信息发布者:亚马逊的树屋
    2017-08-16 15:49:30   转载

    高美丽在用自己发明的接线方法进行操作

     

    “工作要干一行爱一行专一行,做就做到最好,做自己工作领域的专家!” 提起工作,商丘市汇丰棉业有限公司的业务培训主管高美丽说出了自己的肺腑之言。

     

    高美丽今年33岁,是商丘虞城县站集镇西北街村人。2006年春,家乡的汇丰棉业有限公司招聘员工,正在外地打工的高美丽得知后,决定回来工作。“当时我记得,公司设备还没有完全安装好,初到的员工只是负责打扫卫生和整治厂区。”高美丽说,一段时间后,老板见她能吃苦,又勤快,感觉是块“料”,就特意派她到江苏常州一家纺织公司培训学习。

     

    初到常州,每天面对机器的轰鸣、闷热的工作环境,以及反复“接头”“换粗纱”等,高美丽感到很不适应。但她格外珍惜这次机会,认真体会每一个要领,用心揣摩每一个动作,学得比谁都认真。功夫不负有心人,不到两个月,高美丽就可以提前上岗了。当时的教练见她学得又快又好,有意挽留她,但高美丽还是坚持回到了家乡。

     

    回到公司后,高美丽主动找到领导,要求担任新员工的培训工作。领导有点犹豫,毕竟她才刚刚培训不到两个月,也没有工作经验。看到领导有些不放心,高美丽拍着胸脯说:“包给我吧,我保证不出一月,就让这些姐妹们全部上岗。”

     

    开弓没有回头箭。农历5月的天气格外闷热,高美丽和姐妹们每天坚持在仓库反复练习“接头”“掐头”,每个动作要领她都反复示范。对学习慢的姐妹,她手把手地教,一遍两遍,有的甚至做几十遍示范。汗水湿透了衣服,她顾不上;指甲掐劈了,手指练肿了,也不停下来。经过反复教、刻苦练,13天后,高美丽带的23名新员工全部成了能独立进行操作的挡车工。

     

    技术学到手了,但由于效率不高,姐妹们的工资不是很理想。怎样让大家的收入更好一些呢?高美丽边工作边思考研究,后来经过多次操作试验,她终于创造了一种独特的接线方法,这种新的接线方法经过推广,公司产量由原来的每月200吨提升到了280吨,仅此一项,就为公司每月增效20多万元。

     

    产量上去了,姐妹们的工资也跟着上来了。“现在,我们车间的工人在不加班的情况下平均每月都能拿3500块钱。”高美丽露出了满意的笑容。

     

    为了减少污染,高美丽还发明了滤尘沉淀法,把排出的皮棉杂质全部过滤沉淀到水中,在水中发酵后可当农家肥料,这样不但减少了污染,而且还创造了良好的经济效益和社会效益。

     

    2010年,公司扩大规模,新设备上满后细纱断头较多。为了解决这一问题,公司组织了以高美丽为骨干的攻关小组。接了这一任务后,高美丽一方面查阅资料,一方面请教熟悉的专家,并大胆试验。后来,通过凸轮反装,解决了许多专家没有解决的问题。凸轮反装的成功运行,不仅使千锭每小时断头58.3根减少到29.7根,而且降低了人工成本,使原来的每人操作一台车变为现在每人最低操作两台。

     

    每当进入夏季,细纱车间的温度都居高不下,通过维修,温度下降了1—2度,但效果不明显。经过仔细观察,高美丽终于找出了原因。原来是棉絮阻碍风口,导致风不通畅。针对这种情况,她提出了加大空隙的建议。这个建议被采纳后,细纱车间的温度下降了10度,不仅为员工创造了比较舒适的环境,而且每小时还节省了10多度电。

     

    功夫不负有心人,凭着吃苦耐劳、勇于创新的精神,高美丽先后获得了虞城县“三八红旗手”、虞城县“优秀共产党员”、“感动商丘十大新闻人物”“商丘市爱岗奉献道德模范”“商丘好人”“全国优秀农民工”“全国劳动模范”等多项殊荣。

     

    2009年,高美丽作为“全国优秀农民工”四人代表之一,还登上了国庆60周年的观礼台。2012年,她又从全省490多万名党员中脱颖而出,光荣地当选为党的十八大代表。高美丽在平凡的岗位上,写出了自己美丽的人生。


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